В прошлый понедельник, во время объявления компании Vicentín о возобновлении работы заводов в Рикардоне и Авельянеде, Марко Потци, Генеральный секретарь SOEAR, выразил свою озабоченность отсутствием положительных сигналов избирателей в адрес Пулярo на недавних выборах в Санта-Фе. Была поставлена под сомнение низкая явка, и были размышления о необходимости создания пространства, которое будет представлять интересы рабочих вне партийной политики, чтобы избежать того, чтобы стать заложниками ситуации, подобной той, что сложилась с компанией Vicentín.
Потци подчеркнул важность независимости от CGT, обозначив необходимость создания независимой организации, которая будет продвигать солидарность между различными трудовыми секторами. Упоминалась историческая борьба маслобоев против аутсорсинга и важность оставаться твердыми в защите трудовых и зарплатных прав.
Что касается провинциального контекста, было упомянуто о начале обсуждения конституционной реформы в Санта-Фе и возможных последствиях для работников. Было выражено намерение построить эффективное представительство интересов работников в ходе обсуждений реформы, которые могут затронуть ключевые аспекты, такие как право на забастовку и условия труда.
Потци также критиковал отсутствие государственного вмешательства в случае с Vicentín, подчеркивая, что компания затронула не только государство и производителей, но и своих собственных сотрудников. Указано на возможное опустошение компании, и было настоятельно подчеркнуто значение солидарности и профсоюзной автономии в условиях кризиса труда, с которым мы сталкиваемся в настоящее время.
В связи с конфликтом с Vicentín и неисполнением трудовых соглашений упоминался возможный патрональный лок-аут, который мог способствовать прекращению операций на заводах. Подчеркнута необходимость поиска решений, которые гарантировали бы полную выплату зарплат и возобновление производства, а также установление конструктивного диалога между работниками и компанией.
В заключение, Марко Потци акцентировал внимание на важности создания прочного и автономного объединения, отделенного от CGT, которое эффективно представляло бы интересы работников и способствовало бы солидарности между различными трудовыми секторами. Подчеркнута необходимость защищать трудовые права, бороться с аутсорсингом и искать конкретные решения для проблем, таких как конфликт с Vicentín и неисполнение соглашений о зарплате.
